«Эффективный руководитель»Покроем до 75 000 ₽ на твое обучение
История краха: Kodak, Nokia, Yahoo! и Xerox
Разбор истории 4 компаний, чтобы научиться справляться с кризисами. Вместо чтения книг «Пророки во тьме» и «Секреты самой популярной в мире интернет-компании».
Опубликовано
2 года назад
0/8
Видео просмотрено0/1
Экзаменов сданоВидео
Обсуждение
Блок 1
Блок 2
Блок 3
Блок 4
Kodak
1. Тираннозавр в мире фото
13 минут
2. Как не вымереть в бизнесе
11 минут
Алёна
17 часов назад
Kodak
алена
02.06.2026
Никогда не доятся перемен рисков и всегда анализировать рынок плюс следить за трендами это поможет на старте заметить конкурентов и предотвратить устаревание продукта
Интроверт
31.05.2026
Могли бы привнести что-то новое и ускорить технологический прогресс
Наташа
27.05.2026
Nokia, потому что у телефонов этой модели действительно были хорошие функции , например, заряд аккумулятора очень хорошо держался, и корпус телефона был очень прочным
Вероника
27.05.2026
.
Виктория
23.05.2026
Меня скорее поразило то, как Kodak не хотел видеть реальность. Это как сейчас некоторые люди отказываются от функций ИИ. Якобы ИИ не влияет на рынок. А по факту еще как влияет…
Никита
21.05.2026
Нужно стремиться к изменениям и улучшению, даже если некоторые уже хорошо налаженные процессы будут изменены, это приведет к диверсификации сфер интересов и росту потенциальных доходов в будущем
Munisa
21.05.2026
Эти два большие компании похожи с причиной которой они стольконулись при котором и произошол крах их компании. Оба не хотели признавать что они постепнно теряют актуальность и также у них схожи чертой что они начинают покупать и делать партнерство с другими гигимон компаниями чтобы не потерпеть крисиз. Если так посмотреть то это их общая черта.
Kristina
18.05.2026
Кодак, которые не шли в ногу со временем.
Интроверт
16.05.2026
Использовала бы инновации а не хваталась бы только за старое
Диплом подтвердит твою квалификацию
Ты можешь смело писать о нем в резюме и показывать клиентам или при приеме на работу

Чтобы получить диплом, тебе необходимо выполнить все обязательные практические и аттестационные работы и сдать финальный тест.
Мы сможем выдать диплом только при наличии у тебя среднего или высшего профессионального образования на момент окончания курса.
Диплом профессиональной переподготовки вносится в гос. реестр (ФРДО) и дает право на работу по новой специальности.
Программа соответствует профстандартам и утверждена комитетом по образованию г. Санкт-Петербурга.








.webp)
.webp)


.webp)



.webp)









